INSTITUTO GREAT PLACE TO WORK INC. 
AVISO DE PRIVACIDAD INTERNACIONAL

Effective October 24, 2014

LAS MEJORES EMPRESAS PARA TRABAJAR, S.A.P.I. DE C.V., sus empresas afiliadas y/o subsidiarias (en adelante, GREAT PLACE TO WORK), con domicilio en 1999 Harrison Street, Suite 2070, Oakland, CA 94612; es responsable de recabar sus datos personales, así como del uso y protección que se les dé a los mismos, de conformidad con la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (en adelante, la Ley) y demás regulación aplicable. El presente aviso de privacidad establece las políticas y prácticas de GREAT PLACE TO WORK para el uso y la protección de sus datos personales.

El presente aviso de privacidad establece las políticas y prácticas de GREAT PLACE TO WORK para el uso y la protección de sus datos personales. 

I. Datos personales que recabamos Para las finalidades señaladas en este aviso de privacidad,

GREAT PLACE TO WORK podrá recabar de usted los siguientes datos personales: datos fiscales, datos bancarios, nombre, apellido, domicilios, dirección de correo electrónico y/o números telefónicos. Sus datos personales podrán ser recabados por nosotros de manera personal o a través de nuestro sitio de Internet y otros medios electrónicos. GREAT PLACE TO WORK no recaba de sus clientes datos personales considerados sensibles conforme a la ley.

 II. Uso de sus datos personales

Sus datos personales serán utilizados para las siguientes finalidades:proveer los servicios y/o productos requeridos por usted; informar sobre cambios o nuevos productos que estén relacionados con los contratados o adquiridos por usted; evaluar la calidad del servicio prestado, realizar estudios internos sobre hábitos de consumo y/o elaboración de estadísticas; enviar información promocional sobre nuestros servicios.

GREAT PLACE TO WORK también podrá utilizar sus datos personales en virtud de la relación comercial que exista con su empleador, si éste último contrató los servicios de GREAT PLACE TO WORK. En este caso, GREAT PLACE TO WORK utilizará sus datos para obtener información sobre su ambiente laboral, y realizará encuestas para evaluar su ambiente laboral.

Asimismo, es posible utilizar su Información personal con fines operativos o comerciales, o para descubrir cómo podemos mejorar nuestra organización y el Sitio de Internet mediante encuestas o mecanismos de rastreo en línea. Utilizamos Información personal general recopilada directamente durante cualquier proceso de registro y mediante "cookies" para que nos ayuden a evaluar y modificar los servicios y las funciones existentes.

Adicionalmente, podemos publicar información sobre oportunidades de empleo en el Sitio. Si le interesan estas oportunidades, puede enviar su solicitud. Intentamos razonablemente revisar todas las solicitudes de manera oportuna. Sin su consentimiento, no distribuiremos ni compartiremos con ningún tercero Información personal enviada en relación al empleo.

III. Transmisión de datos personales

GREAT PLACE TO WORK podrá compartir sus datos personales a terceros subsidiarios o pertenecientes al mismo grupo corporativo, con quienes tenemos acuerdos escritos sobre la confidencialidad y protección de los datos personales, siempre y cuando usted no se oponga a dicha transmisión

Nos comprometemos a no transferir su información personal a terceros sin su consentimiento, salvo las excepciones previstas en el artículo 37 de la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, así como a realizar esta transferencia en los términos que fija esa ley.

IV. Protección de los Datos Personales

GREAT PLACE TO WORK tratará sus datos personales recabados de manera confidencial. GREAT PLACE TO WORK realizará sus mejores esfuerzos para proteger los datos personales y salvaguardar la seguridad en los sistemas utilizados para almacenar los datos personales.

Sin embargo, GREAT PLACE TO WORK no asume ninguna obligación de mantener confidencial cualquier otra información que el titular proporcione de manera adicional a la solicitada, incluyendo aquella información que el titular facilite a través de boletines y pláticas en línea (chats) en el sitio de Internet.

Los datos personales que nos proporcione son almacenados en servidores alojados en instalaciones seguras.

Con la finalidad de asistirlo de forma más eficaz, las transacciones con tarjeta de crédito son administradas mediante un servicio bancario de terceros, en el cual se recibe la información necesaria para verificar y autorizar su tarjeta de crédito u otra información de pago, para así procesar y enviar su pedido. Las transacciones financieras relacionadas con sus compras al Sitio las administran terceros claramente identificados. La información relativa a sus transacciones financieras no se mantendrá en los servidores de GREAT PLACE TO WORK.

V. Acceso, Rectificación, Cancelación y Oposición de los datos personales

Usted tiene derecho a obtener de nosotros la siguiente información
 
Confirmación de si su información personal está siendo procesada por GPTW y
Si estamos procesando su información personal:
 
Fines del tratamiento;
Categorías de datos afectados;
Destinatarios o categorías de destinatarios a los que se revela la información personal, incluida la identidad de cualquier proveedor de servicios que utilicemos para procesar su información personal en nuestro nombre;
Detalles de cualquier transferencia de su información personal a países no europeos; y
Copia de la información personal que se está procesando y de cualquier información disponible sobre el origen de la información, excepto cuando lo prohíba la ley.
Usted tiene derecho a obtener esta información de nosotros a intervalos razonables y sin demora excesiva, a menos que la ley nos prohíba compartir dicha información o cuando sea necesario para proteger los derechos y libertades de otros.
 
GPTW se esfuerza razonablemente por garantizar que su información personal sea exacta y, en caso necesario, se mantenga actualizada. Si se determina que su información personal es inexacta o no está actualizada, tomamos todas las medidas razonables para corregirla.
 
Puede oponerse al tratamiento de sus datos personales si se procesan de forma ilegal. Además, si nos permite procesar su información personal tal y como se describe en este Aviso Global de Privacidad, puede retirar posteriormente su consentimiento en cualquier momento (en cuyo caso, dejaremos de procesar su información personal, la anonimizaremos o la eliminaremos, según corresponda).
 

Para ejercer cualquiera de estos derechos, póngase en contacto con nosotros como se indica a continuación.

GREAT PLACE TO WORK no recaba ni conserva información en sus Sitios de Internet de personas que a sabiendas son menores de 13 años. Ninguna parte de nuestros Sitios de Internet está diseñado para solicitar datos personales de menores de 13 años. 

No se comunique con nosotros ni proporcione datos personales si es menor de 13 años. Si GREAT PLACE TO WORK tiene conocimiento de que se han recopilado en el Sitio datos personales sobre una persona menor de 13 años, tomaremos las medidas apropiadas para eliminar dicha información.

VII. Encuestas

Si participa en una encuesta realizada por GREAT PLACE TO WORK, revise la política de privacidad que rige ese proyecto de encuesta en particular.

VIII. Modificaciones

Este aviso de privacidad puede tener cambios en el futuro, por lo que se recomienda revisar sus términos periódicamente contactando a nuestra oficina de datos personales.

Cualquier modificación a este aviso de privacidad podrá consultarla en nuestra página de Internet: www.greatplacetowork.com.mx.

IX. Quejas y denuncias

Si usted considera que su derecho de protección de datos personales ha sido lesionado por alguna conducta de nuestros empleados o de nuestras actuaciones o respuestas, presume que en el tratamiento de sus datos personales existe alguna violación a las disposiciones previstas en la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, podrá interponer la queja o denuncia correspondiente ante el IFAI, para mayor información visite www.ifai.org.mx.